Φυτικά Γιαούρτια PlantON από τη Γαλακτοβιομηχανία ΑΛΑΜΠΡΑ

Η Γαλακτοβιομηχανία ΑΛΑΜΠΡΑ, συνεχίζει να προχωρά μπροστά ανταποκρινόμενη στις σύγχρονες ανάγκες και καταναλωτικές τάσεις, φέρνοντας στην κυπριακή αγορά τα φυτικά γιαούρτια PlantON.

Μετά το επιτυχημένο λανσάρισμα των φυτικών ροφημάτων ΑΛΑΜΠΡΑ, τα φυτικά γιαούρτια αποτελούν μια εξαιρετική εναλλακτική πρόταση και είναι ιδανικά για άτομα με δυσανεξία ή αλλεργία στη λακτόζη, για χορτοφάγους, για όσους νηστεύουν και όχι μόνο.

Τα φυτικά γιαούρτια PlantON από γάλα καρύδας, είναι μια απολαυστική επιλογή για κάθε ώρα της ημέρας, καθώς είναι ένα υγιεινό γεύμα πλούσιας διατροφικής αξίας με ή χωρίς προσθήκη ζάχαρης και απαλλαγμένο από χρωστικές και γενετικά τροποποιημένες ουσίες, γλουτένη και σόγια.

Η νέα σειρά φυτικών γιαουρτιών PlantON που εισάγει στην αγορά η ΑΛΑΜΠΡΑ, διατίθεται σε γεύση καρύδας με προσθήκη ζάχαρης και χωρίς (σε συσκευασίες των 160γρ. και 400γρ.), καρύδας με μύρτιλο και στον υπέροχο γευστικό συνδυασμό ανανά-μάνγκο, σε συσκευασία των 160γρ.

Η Γαλακτοβιομηχανία ΑΛΑΜΠΡΑ, συμπορεύεται με την καθημερινότητα και τις νέες διατροφικές συνήθειες των καταναλωτών, ώστε να παρέχει υψηλής ποιότητας εναλλακτικές διατροφικές  ποιοτικές προτάσεις στο κοινό.

Ερευνητικό  έργο ΤΕΠΑΚ «TExTOUR: Επανεξέταση του Πολιτιστικού Τουρισμού στην Ευρώπη»

Ανάδειξη της πολιτιστικής και αρχιτεκτονικής κληρονομιάς του χωριού Φικάρδου της Κύπρου

 Στις 15 Φεβρουαρίου 2022 (Τρίτη) πραγματοποιήθηκε το πρώτο εργαστήριο (workshop) στο πλαίσιο του ερευνητικού προγράμματος «TExTOUR: Social Innovation and Technologies for sustainable growth through participative cultural Tourism» – https://textour-project.eu/

Το εργαστήριο πραγματοποιήθηκε με φυσική παρουσία για όλους τους ενδιαφερόμενους φορείς και φιλοξενήθηκε στο ξενοδοχείο ‘The Royal Apollonia’, στη Λεμεσό. Το εργαστήριο έλαβε χώρα κατά την διάρκεια του «2022 Winter School on Digital Cultural Tourism and Diplomacy» το οποίο ξεκίνησε στις 13 Φεβρουαρίου και θα ολοκληρωθεί στις 19 Φεβρουαρίου. Διοργανωτές του εργαστηρίου ήταν το Ερευνητικό Κέντρο «ΗΡΑΚΛΕΙΤΟΣ» (Δρ. Αντώνης Θεοχάρους) και το «Digital Heritage Research Lab» (Δρ. Μαρίνος Ιωαννίδης) του Τεχνολογικού Πανεπιστημίου Κύπρου.

Το ΤΕΠΑΚ συμμετέχει στο έργο εκπροσωπώντας την περιοχή του Φικάρδου στην επαρχία Λευκωσίας, σε συνεργασία με το «GAIA Heritage» για την περιοχή του Άνφεχ (Λίβανο). Το χωριό Φικάρδου είναι ένας από τους ελάχιστους παραδοσιακούς ορεινούς οικισμούς της Κύπρου που εξακολουθεί να διατηρεί τον χαρακτήρα του και την αρχιτεκτονική από τον 18ο αιώνα, διατηρώντας την αυθεντικότητά του σε αρμονία με το φυσικό περιβάλλον. Το Φικάρδου κατατάσσεται στον Προσωρινό Κατάλογο Παγκόσμιας Πολιτιστικής Κληρονομιάς της UNESCO και έλαβε το βραβείο Europa Nostra το 1987. Στόχος του έργου συγκεκριμένα για το Φικάρδου, είναι να αναδειχθεί η πολιτιστική και αρχιτεκτονική κληρονομιά του, και να επικυρωθούν στρατηγικές για την ανάπτυξη της απομακρυσμένης αυτής περιοχής.

Στόχος του πρώτου σε σειρά εργαστηρίου, από τα σύνολο τέσσερα που πρόκειται να διοργανωθούν, ήταν να γίνει δικτύωση μεταξύ των εμπλεκόμενων φορέων, της τοπικής κοινότητας και της ευρύτερης περιοχής.

Απώτερος στόχος του εργαστηρίου ήταν να καταγραφούν οι στόχοι και οι ελπίδες των συμμετεχόντων ατομικά, αλλά και αυτών που μοιράζονται ως ομάδα/κοινότητα. Το δεύτερο μέρος του εργαστηρίου έγινε υπό τη μορφή δραστηριότητας, με διαχωρισμό των συμμετεχόντων σε ομάδες προκειμένου να γίνει συν-χαρτογράφηση της περιοχής του Φικάρδου και της ευρύτερης περιοχής Γουρρίου.

Σκοπός της δραστηριότητας ήταν η καταγραφή των σημείων πολιτιστικής κληρονομιάς και ο διαχωρισμός τους ανάλογα με την κατηγορία πολιτιστικής κληρονομιάς που ανήκει το κάθε σημείο. Για τη συγκεκριμένη δραστηριότητα χρησιμοποιήθηκαν έντυποι χάρτες των χωριών Φικάρδου και Γούρρι και χρωματιστοί μαρκαδόροι για την καταγραφή και κατηγοριοποίηση των σημείων πολιτιστικής κληρονομιάς. Οι ομάδες που σχηματίστηκαν κλήθηκαν να καταγράψουν τα σημεία πολιτιστικής κληρονομιάς και να απαντήσουν συγκεκριμένες ερωτήσεις ανάλογα με την σημαντικότητα του κάθε σημείου.

Στο εργαστήριο συμμετείχαν:

• Τοπική Κοινότητα και Κοινοτικό Συμβούλιο Φικάρδου
• Τμήμα Αρχαιοτήτων
• Υφυπουργείο Τουρισμού
• Εταιρεία Τουριστικής Ανάπτυξης και Προβολής Λευκωσίας
• Ξεναγοί – Σύνδεσμος Ξεναγών
• Κάτοικοι Κοινότητας Γουρρίου
• Ιδιοκτήτες Αγροτουριστικών Καταλυμάτων
• Χειροτέχνες
• Καθηγητές και Λέκτορες του Τεχνολογικού Πανεπιστημίου Κύπρου

Το έργο TExTOUR χρηματοδοτείται από την Ε.Ε. στο πλαίσιο του Προγράμματος Η2020, στο οποίο συμμετέχουν 18 εταίροι από διαφορετικές χώρες της Ευρώπης, σχηματίζοντας τα 8 pilots του έργου.

Το TExTOUR χρησιμοποιεί Τεχνολογίες Πληροφορικής και Επικοινωνιών (ICT’s), με στόχο να αναπτύξει, να εφαρμόσει, να δοκιμάσει και να επικυρώσει ουσιώδης στρατηγικές και εργαλεία για την ανάπτυξη των απομακρυσμένων περιοχών που συμμετέχουν, με βάση το δυναμικό πολιτιστικού τουρισμού (CT) που διαθέτουν. Στόχος του TExTOUR είναι να συνεργαστεί με τις τοπικές κοινότητες για να δημιουργήσει κοινωνικά, περιβαλλοντικά και οικονομικά οφέλη για όλους τους ενδιαφερόμενους και την κοινωνία ευρύτερα.

Βρείτε μας:

Περισσότερα για το TExTOUR:

www.cut.ac.cy | Τηλ.: +357 2500 2409 | Ηλ. ∆ιεύθυνση: PublicRelations@cut.ac.cy

Facebook: Τεχνολογικό Πανεπιστήμιο Κύπρου | Twitter: CyprusUniversityTech @CyUniTech

Instagram: cyprusuniversitytechnology | YouTube: Cyprus University Technology

Κύπελλο Coca–Cola. 60 χρόνια μαζί με το κυπριακό ποδόσφαιρο

Πραγματοποιήθηκε η κλήρωση της προημιτελικής φάσης του Κυπέλλου Coca-Cola. Το κατεξοχήν αναψυκτικό των γηπέδων φέτος γιορτάζει 60 χρόνια μαζί με το κυπριακό ποδόσφαιρο, αξέχαστων αγώνων και μοναδικών στιγμών του Κυπέλλου Coca-Cola.

Πραγματοποιήθηκε σήμερα το πρωί η κλήρωση της προημιτελικής φάσης του Κυπέλλου Coca -Cola στο Συνεδριακό κέντρο του ΓΣΠ στη Λευκωσία. Η κλήρωση έγινε στην παρουσία του Προέδρου της ΚΟΠ Γιώργου Κούμα, του Γενικού Διευθυντή της ΚΟΠ Ανθούλη Μυλωνά, της Υπεύθυνης Επικοινωνίας της χορηγού εταιρείας Coca-Cola HBC Κύπρου Κάλιας Πατσιά, εκπροσώπους ομάδων και δημοσιογράφων.

Τα ζευγάρια που προέκυψαν από την κλήρωση:

Απόλλων ή ΑΕΛ-Ομόνοια

ΑΠΟΕΛ-Ανόρθωση

Εθνικός-Ένωση

ΠΑΕΕΚ ή ΑΕΚ-Ονήσιλος

Οι επαναληπτικοί αγώνες στα ζευγάρια αυτά έχουν προγραμματιστεί για τις 2 Μαρτίου.

Η συνεργασία, μεταξύ της Coca-Cola Κύπρου και της Κυπριακής Ομοσπονδίας Ποδοσφαίρου, γιορτάζει φέτος τα 60 της χρόνια και είναι η μακροβιότερη στην Ευρώπη.

Όπως ανέφερε η Υπεύθυνη Επικοινωνίας της Coca-Cola HBC Κύπρου Κάλιας Πατσιά, η Coca Cola αποτελεί αναπόσπαστο κομμάτι της ποδοσφαιρικής ιστορίας από το 1962, κάτι που φέτος τιμάται ιδιαίτερα λόγω των 60χρονών και με επετειακό λογότυπο. «Η Coca-Cola συνέδεσε το όνομά της και στήριξε με κάθε δυνατό τρόπο, το κυπριακό ποδόσφαιρο αποτελώντας το κατεξοχήν ποδοσφαιρικό αναψυκτικό και διαθέτοντας μια πλούσια κληρονομιά που έχει να επιδείξει μεγάλες ποδοσφαιρικές στιγμές τόσο στην Κύπρο όσο και σε όλα τα μήκη και πλάτη του κόσμου».

Σχετικά με τη Coca–Cola HBC Cyprus

Εστιασμένη στην ανάπτυξη, η Coca-Cola HBC Cyprus, είναι μια εταιρεία καταναλωτικών αγαθών, μέλος του Ομίλου Coca-Cola HBC και στρατηγικός συνεργάτης της The Coca-Cola Company. Μέσω των εγκαταστάσεών της στην Κύπρο, οι οποίες περιλαμβάνουν τρεις  γραμμές παραγωγής, δύο μονάδες διανομής και πέντε γραφεία πωλήσεων, διανέμει  και εμπορεύεται τα προϊόντα  της The Coca-Cola Company (Coca-Cola, Coca – Cola Light, Coca – Cola Zero, Fanta, Sprite, FuzeTea, Powerade και τα mixers Schweppes), καθώς και δικά της προϊόντα, που περιλαμβάνουν τους χυμούς, το φρέσκο ​​γάλα και τα γαλακτοκομικά προϊόντα ΛΑΝΙΤΗΣ αλλά και το φυσικό μεταλλικό νερό ΚΥΚΚΟΣ. Επίσης, διανέμει το φυσικό μεταλλικό νερό ΑΥΡΑ, τα ΤΣΑΚΙΡΗΣ chips και τα ενεργειακά ποτά Monster και Predator.

Μάθετε περισσότερα στην ιστοσελίδα cy.coca–colahellenic.com και στο Facebook στο https://www.facebook.com/CocaColaHBC.cy/

Σχετικά με την The Coca–Cola Company:

Η Coca-Cola Company (NYSE: KO) είναι μία «total beverage company», προσφέροντας πάνω από 500 προϊόντα σε περισσότερες από 200 χώρες. Εκτός από τα προϊόντα της Coca-Cola, το χαρτοφυλάκιό μας περιλαμβάνει κάποιες από τις πιο σημαντικές σειρές ροφημάτων στον κόσμο, όπως το Adez με βάση τη σόγια, το πράσινο τσάι Ayataka, το νερό Dasani, οι χυμοί και τα νέκταρ Dell Valle, η Fanta, ο καφές Georgia, η Gold Peak σειρά τσαγιού και καφέ, το Honest Tea, οι χυμοί και τα smoothies Innocent, οι χυμοί Minute Maid, τα αθλητικά ροφήματα Powerade, οι χυμοί Simply, το Smartwater, η Sprite, το Vitamin Water και το νερό καρύδας ZICO. Αναδιαμορφώνουμε συνεχώς το χαρτοφυλάκιο μας, μειώνοντας τη ζάχαρη στα ροφήματά μας και παρουσιάζοντας νέα, καινοτόμα προϊόντα στην αγορά. Προσπαθούμε επίσης να μειώσουμε το περιβαλλοντικό μας αποτύπωμα, αναπληρώνοντας την ποσότητα νερού που χρησιμοποιούμε στα ροφήματά μας και προωθώντας την ανακύκλωση. Σε συνεργασία με τους εμφιαλωτές μας, απασχολούμε πάνω από 700.000 ανθρώπους, ενισχύοντας την τοπική οικονομία στις κοινωνίες που δραστηριοποιούμαστε, παγκοσμίως.

Η Coca–Cola Hellas είναι θυγατρική εταιρεία της The Coca-Cola Company με ευθύνη για την Ελλάδα, την Κύπρο και τη Μάλτα. Δραστηριοποιείται στον χώρο της παροχής συμβουλευτικών υπηρεσιών αναφορικά με τη χάραξη της στρατηγικής marketing, την προώθηση, την έρευνα αγοράς, τη διαφήμιση και την προστασία της φήμης των προϊόντων της The Coca-Cola Company. Παρέχει επίσης τεχνογνωσία και συμβουλευτικές υπηρεσίες σε θέματα προϊοντικής επικοινωνίας, καθώς και υπηρεσίες για τη διασφάλιση των ποιοτικών ελέγχων των προϊόντων. Στην Κύπρο, εμφιαλωτής της The Coca-Cola Company είναι η Coca-Cola HBC Cyprus που μαζί με την Coca-Cola Hellas, αποτελούν το Σύστημα της Coca–Cola στην Κύπρο.

Μάθετε περισσότερα για το ταξίδι της Coca-Cola στο www.coca-colacompany.com και ακολουθείστε μας στο Twitter, Instagram,  Facebook και LinkedIn.

Να αρθεί η αδικία σε βάρος των γυναικών υπαξιωματικών-εθελοντριών της 5ης, 6ης και 7ης σειράς της Εθνικής Φρουράς

Ανακοίνωση της Κυπριακής Ομοσπονδίας Γυναικών Επιχειρηματιών Επαγγελμάτων BPW Cyprus (ΚΟΓΕΕ):

Η έκθεση της επιτρόπου Διοικήσεως Μαρίας Στυλιανού – Λοττίδη για τις 195 γυναίκες υπαξιωματικούς – εθελόντριες της 5ης, 6ης και 7ης σειράς της Εθνικής Φρουράς είναι καταπελτική: «Είναι θύματα απαγορευμένης διάκρισης λόγω φύλου, τόσο στην πρόσβαση στην εργασία όσο και στην επαγγελματική ανέλιξη».

Η Επίτροπος Διοικήσεως στην έκθεση της κάνει λόγο για μια διαρκή διάκριση, που είχε ως αποτέλεσμα οι άνδρες μόνιμοι υπαξιωματικοί των ίδιων σειρών να έχουν διαφορετική επαγγελματική ανέλιξη, διαφορετικές μισθολογικές απολαβές και διαφορετικά συνταξιοδοτικά ωφελήματα.

Πρόκειται για 195 μόνιμες υπαξιωματικούς της Εθνικής Φρουράς οι οποίες είχαν προσληφθεί ως εθελόντριες το 1993, το 1995 και το 1997. Οι άνδρες συνάδελφοί τους, που είχαν προσληφθεί την ίδια χρονική περίοδο, μονιμοποιήθηκαν άμεσα και η ανέλιξή τους ήταν πολύ πιο γρήγορη σε σχέση με τις γυναίκες, ακόμα και όταν κάποιες εξ αυτών διέθεταν περισσότερα τυπικά προσόντα και προηγούντο σε αρχαιότητα.

Η βάση του προβλήματος βρίσκεται στους κανονισμούς που προέβλεπαν ότι μία εθελόντρια για να διοριστεί ως μόνιμη υπαξιωματικός θα έπρεπε να έχει δύο χρόνια υπηρεσία. Αργότερα, αυτή η απαίτηση προϋπηρεσίας επεκτάθηκε στα 6 χρόνια. Οι άνδρες διορίζονταν άμεσα, χωρίς να απαιτείται προϋπηρεσία. Η απαίτηση των δύο χρόνων προϋπηρεσίας για τις γυναίκες θα μπορούσε να θεωρηθεί εύλογη, καθώς αντιστάθμιζε τη διάρκεια της στρατιωτικής θητείας των ανδρών. Ωστόσο, η επέκταση στα 6 χρόνια δεν μπορεί να δικαιολογηθεί.

Σήμερα, οι γυναίκες καταγγέλλουν την καθυστέρηση στη λήψη μέτρων για άρση της αδικίας εις βάρος τους και απαιτούν την άμεση επίλυση του προβλήματος, το οποίο έχει αναγνωρίσει και το Υπ. Άμυνας.

Ως Κυπριακή Ομοσπονδία Γυναικών Επιχειρηματιών και Επαγγελματιών, στεκόμαστε στο πλευρό των γυναικών υπαξιωματικών της Εθνικής Φρουράς και θεωρούμε ότι επιβάλλεται άμεσα τα υπουργεία Άμυνας και Οικονομικών μαζί με την επιτροπή Άμυνας της Βουλής να βρουν τις κατάλληλες λύσεις, ώστε να αρθεί η αδικία σε βάρος των γυναικών υπαξιωματικών, αλλά και την ίδια ώρα να μην δημιουργηθούν νέα προβλήματα που θα αντανακλούν και στην ιεραρχία της Εθνικής Φρουράς. 

Η άρση αυτών των αδικιών ή και στρεβλώσεων, θα συμβάλει θετικά στη διατήρηση του ηθικού αλλά και του αξιόμαχου της Εθνικής Φρουράς.